Digital Heroes: Guide to IT World

新人研修の最終盤、サーバ1台で30人が学んだ本当のこと うわっ……まさか、このタイミングで!? 新人研修は真っただ中。プログラムの実装も大分終わり、いよいよテスト期間に突入していた。全体スケジュールは明確だ。残り1週間でテストを完走し、ラスト1週間はバッファと報告書作成。まさに大詰めだった。 空いた時間でお小遣いを貯めよう！「アイリサーチ」       ■30人、6チーム、そしてサーバ1台 研修は6チーム×5人、合計30人。全チームが同時にサーバへDeployしてテストを進める段階に入った。 だが、現実はシンプルで残酷だった。 サーバマシンは開発機1台。サーバアプリは6インスタンス。お手本として立ち上げていたインスタンスは、とっくに削除している。 ■メモリとCPUを見つめる朝 朝、研修が始まる。 メモリとCPUのモニタ画面をにらめっこしていると、開始直後にキャパシティはほぼMAX。 そして1時間もすると、 「あ、落ちた！」 再起動。 「すみません、もう一度立ち上げます」 また再起動。 この繰り返しが、正直つらかった。 ■あと2週間だけ、という判断 「でも、あと2週間だけだし……」 このために新しいサーバを買うのか？ 課長に相談すると返ってきたのは一言。 「頑張って」 ……え？何を、どう頑張る？ ■苦肉の策と、悔しさ 結局、時間帯でチームを割り当てる運用にした。 割り当て時間以外は、のんびり雑談している新人たち。 まあ、そうなるよね。 仕方ない。そう自分に言い聞かせながらも、悔しさは消えなかった。 ■環境設計は、学習体験を左右する この2週間で、はっきり学んだ。 環境設計は、技術以上に体験を左右する。 結果として、テストを最後までできなかった人も出てしまった。 申し訳ない気持ちは残った。 ■それでも残ったもの それでも、新人たちは楽しそうだった。 「楽しかったです」 その言葉に、少し救われた気がした。 楽しく学べた。それだけでOKなのか―― そんな問いを胸に残しながら、研修は終わった。 次は、同じ状況を繰り返さない。 次は、環境からちゃんと設計する。 私ならできる！明日から踏み出す